工作地点： 北京 

招聘人数：1

工作经验：5-10年

最低学历：本科

岗位职责：
1．带领销售部门执行并完成公司制定的销售目标；
2．负责带领销售部，开发公司既定目标市场的开拓，新项目的签约等；
3．对公司销售团队的整体负责，目标分解，承担对外部市场，内部团队的管理与日常工作安排，检查总结等工作；
4．负责月度、季度、年度的对公司的总结做报告结果分析，战略方向，方法的展开与执行；
5．负责与其他部门业务沟通协调；
6．负责团队的保密性工作，凝聚力，积极性工作的管理。

职位要求：
1．男女不限，年龄45岁止；
2．大学本科或以上学历；
3．流畅的日文沟通表达能力；
4．三年以上同行业或液压产品销售或者机械产品技术知识者优先；
5．出色的目标市场开发开拓能力，良好的人际关系处理能力；
6．出色的团队领导及管理能力；
7．良好的沟通及表达能力，工作具有主动性，高度的团队协作精神；
8．能够适应经常出差，会驾驶。

工作地点： 北京 

招聘人数：1

工作经验：3-5年

最低学历：本科

岗位职责：
1．负责人员招聘，入职手续，离退职等手续；
2．人事档案整理与管理；
3．员工社保及福利待遇相关负责；
4．新入员工培训；
5．薪酬构建整理与绩效考核管理；
6．建立或调整人事规章制度。

职位要求：
1．男女不限，35岁止；
2．大学本科或以上学历；
3．人力资源管理专业学习者优先；
4．良好的沟通及表达能力，工作具有主动性，高度的团队协作精神。

工作地点： 北京 

招聘人数：3

工作经验：1-3年

最低学历：本科

岗位职责：
1．完成目标市场的业绩指标，市场销售机会获得，新市场的开拓；
2．负责目标市场设备部、现场人员建立良好的合作关系、备品备件销售；
3．负责所属市场拿回询价单、展开询价工作，核查型号、报价工作；
4．负责所属市场的合同的签约、交货，挂账等工作；
5．负责货款的回收工作；
6．清楚了解所属市场的项目进展以及合同执行等一切相关进展；
7．销售经理交给的其他业务工作。

职位要求：
1．男女不限，35岁止；
2．大学本科或以上学历；
3．理工科专业者优先；
4．两年以上同行业或冶金行业工作经验者优先；
5．良好的沟通及表达能力，工作具有主动性，高度的团队协作精神；
6．掌握驾驶，适应出差者优先考虑。

工作地点： 北京 

招聘人数：3

工作经验：1-3年

最低学历：本科

岗位职责：
1．负责日常备品备件以及公司主要代理产品的询价报价、合同执行相关、报关交货等物流相关工作；
2．负责与制造商维持日常沟通联络、熟悉代理产品特点、定期拜访并获得新产品代理的市场机会；
3．负责公司部分代理产品的市场维护与业务活动；
4．负责与销售人员的业务衔接沟通，与厂家到客户方交流及商务支撑等活动；
5．负责新产品的代理开发，产品的市场销售提案等。

职位要求：
1．男女不限，35岁止；
2．大学本科或以上学历；
3．日文表达流畅，具备日语一级能力证书；
4．具有国际贸易工作经验者，或者理工科专业者优先考虑；
5．良好的沟通及表达能力，工作具有主动性，团队协作精神。

工作地点： 北京 

招聘人数：1

工作经验：1-3年

最低学历：本科

岗位职责：
1．负责日常业务询价报价单、业务合同、业务相关文件的整理、保存、记录、传达；
2．协助销售工程师与公司其他业务部门、非业务部门的业务工作衔接、沟通、联络；
3．协助销售工程师日常业务工作及其他相关工作。

职位要求：
1．男女不限，35岁止；
2．大学本科或以上学历；
3．理工科专业学习者优先；
4．良好的沟通及表达能力，工作具有主动性，团队协作精神。

工作地点： 太原 

招聘人数：1

工作经验：1-3年

最低学历：本科

职位描述：市场目标的完成，做好市场维护，建立良好关系，新市场的开拓，货款回收等工作。

岗位职责：
1．完成目标市场的业绩指标，新市场的开拓；
2．负责目标市场设备部、现场人员建立良好的合作关系；
3．负责所属市场拿回询价单、展开询价工作，核查型号、报价工作；
4．负责所属市场的合同的签约、交货，挂账等工作；
5．负责货款的回收工作；
6．负责市场新的营销机会的发现；
7．清楚了解所属市场的项目进展以及合同执行等一切有关所属市场事物的进展；
8．销售经理交给的其他任务。

职位要求：
1．男，35岁止；
2．大学本科或以上学历；
3．理工科专业学习者（识图纸者）优先；
4．两年以上同行业或冶金行业工作经验者优先；
5．良好的沟通及表达能力，工作具有主动性，高度的团队协作精神；
6．掌握驾驶，适应出差者优先考虑。

工作地点： 太原 

招聘人数：1

工作经验：1-3年

最低学历：本科

职位描述：负责询价、报价、合同签订、合同执行、建立维护渠道。太原办事处日常行政及相关工作协助。

岗位职责：
1．销售经理、销售工程师业务工作协助；
2．负责渠道的开拓、维护，建立良好的合作关系；
3．负责询价、报价、合同签订、合同执行等相关工作；
4．负责清关、货物运输联络协调等相关工作；
5．负责网络营销，渠道开拓、建立、维护；
6．销售相关工作，及销售经理交给的其他工作；
7、办事处日常行政及相关工作协助。

职位要求：
1．男女不限，30岁止；
2．大学本科或以上学历；
3．国际贸易专业学习者优先；
4．掌握日文者优先考虑；
5．良好的沟通及表达能力，工作具有主动性，高度的团队协作精神；
6. 具备良好的沟通技能、谈判技巧、工作态度严谨、吃苦耐劳。

工作地点： 成都 

招聘人数：1

工作经验：5-10年

最低学历：本科

职位描述：成都办事处，业务部门的管理，新项目，新市场，新产品销售目标的完成。

岗位职责：
1．带领业务部门执行并完成公司作交代的工作任务；
2．负责带领业务部，开发开拓公司所定目标市场的开拓，新项目的签约等；
3．对团队的整体负责，目标分解，承担对外部市场，内部团队的管理与日常工作安排，检查总结等工作；
4．负责月度，季度，年度的对公司的总结做报告结果分析，战略方向，方法的展开与执行；
5．负责与管理成都办事处，业务部门，其他业务部分的工作结合与沟通交流；
6．负责团队的保密性工作，凝聚力，积极性工作的管理。

职位要求：
1．男女不限；
2．大学本科或以上学历；
3．流畅的日文沟通表达能力；
4．两年以上同行业或液压产品、机械产品销售工作经验者优先；
5．出色的目标市场开发开拓能力,良好的人际关系处理能力；
6．出色的团队领导能力及管理能力；
7．良好的沟通及表达能力，工作具有主动性，高度的团队协作精神；
8．能够适应经常出差，会驾驶者优先。

工作地点： 成都 

招聘人数：1

工作经验：1-3年

最低学历：本科

职位描述：市场目标的完成，做好市场维护，建立良好关系，新市场的开拓，货款回收等工作。

岗位职责：
1．完成目标市场的业绩指标，新市场的开拓；
2．负责目标市场设备部、现场人员建立良好的合作关系；
3．负责所属市场拿回询价单、展开询价工作，核查型号、报价工作；
4．负责所属市场的合同的签约、交货，挂账等工作；
5．负责货款的回收工作；
6．负责市场新的营销机会的发现；
7．清楚了解所属市场的项目进展以及合同执行等一切有关所属市场事物的进展；
8．销售经理交给的其他任务。

职位要求：
1．男，35岁止；
2．大学本科或以上学历；
3．理工科专业学习者（识图纸者）优先；
4．两年以上同行业或冶金行业工作经验者优先；
5．良好的沟通及表达能力，工作具有主动性，高度的团队协作精神；
6、掌握驾驶，适应出差者优先考虑。

工作地点： 成都 

招聘人数：1

工作经验：1-3年

最低学历：本科

职位描述：负责询价、报价、合同签订、合同执行、建立维护渠道。成都办事处日常行政及相关工作协助。

岗位职责：
1．销售经理、销售工程师业务工作协助；
2．负责渠道的开拓、维护，建立良好的合作关系；
3．负责询价、报价、合同签订、合同执行等相关工作；
4．负责清关、货物运输联络协调等相关工作；
5．负责网络营销，渠道开拓、建立、维护；
6．销售相关工作，及销售经理交给的其他工作；
7、办事处日常行政及相关工作协助。

职位要求：
1．男女不限，30岁止；
2．大学本科或以上学历；
3．国际贸易专业学习者优先；
4．掌握日文者优先考虑；
5．良好的沟通及表达能力，工作具有主动性，高度的团队协作精神；
6. 具备良好的沟通技能、谈判技巧、工作态度严谨、吃苦耐劳。